[沈阳]满足并超越客户期待 持续为客户创造价值

业务外包是指企业把一些重复性和非核心岗位的业务流程分离出去，东北一鸣通过覆盖东三省多地直属专业的人员管理以及规范化的操作流程，简化企业的用工程序，减少人员管理的成本，降低企业的用工风险，提高企业管理效率。

企业出现难题：

企业属地城市多，外派人员管理难；

管理难度大，组织臃肿分类复杂；

用工风险高，企业主体直接争议风险记录；

编制申请难，工资总额预算限制。

提供解决方案：

借助东北一鸣平台属地化直营服务；

轻化企业管理架构，一对一对接外包服务；

主体隔离设计，专家团队防控处理解决；

外包破解刚性限制，第三方用人弹性灵活

中国专业人力资源外包服务16年 东北三省29地区劳务派遣/社保/公积金/工资/劳动税务法务人事类服务找东北一鸣人才精英团队

东北一鸣成立于2008年，总部位于沈阳北站CBD金融中心商圈。历经十五年的发展和积淀，在国家各级人社部门及行政机关的大力指导扶持下，已成为东三省拥有29家直属机构的一站式业务外包服务商。精准把握各地政策，满足客户多地操作需求，也都能实现上门服务。一鸣团队也从最初的几人、几十人、增长到如今资深HR精英百余人，其中工作5年以上的伙伴占人数超过70%，他们实操经验丰富，在一对一的服务中，能高效解决合作企业出现的各类人事问题，经常收到合作企业及员工送来的锦旗和表扬信、感谢信。  

东北一鸣始终坚持“多为客户创造利益为导向，减少客户人力琐事为己任”。专业法务团队和外聘律师团队共同解决出现的各种纠纷、仲裁及诉讼等问题，客户服务满意率达到95%以上，助力企业健康的发展。十多年来一鸣注重提高服务质量及客户满意度，通过了9001质量管理体系和3A信用等级认证，获得了众多客户的好评，客户转介绍率达95%以上，树立了良好的口碑和信誉度，并获得“全国劳务派遣优秀服务单位”“沈阳市人力资源诚信服务示范机构”“沈阳市人力资源服务行业协会常务副会长单位”“模范劳动关系和谐企业”“就业合作示范基地”“校企合作实习基地”等荣誉称号。 

除了劳动关系、社保、公积金、工资、个税等基本业务服务外，一鸣公司在解决客户人力资源问题上不断提升和超越，在行业内领先为合作企业提供协助招聘、基础培训等增值服务。未来，一鸣人肩负责任与使命，不忘初心、不断创新，为构建和谐劳动关系、促进就业稳定发展做出努力，致力于成为中国一流水准的人力资源外包服务商。

为什么牛掰企业选择人事外包？

人事外包优势分析：

1. 企业可以减少业务成本，同时从专业的公司获取人力资源的信息和服务；
2. 企业管理者省下时间和精力，更集中力量于核心业务；
3. 专业的咨询公司和外包服务商可以为企业建立完善的人事管理制度；
4. 通过外包灵活用人，在企业业务发生变化时增减人员更便于操作，减少风险。

所以，在选择人事外包服务商时必须要选择专业可靠的。否则，麻烦更多，得不偿失。

选择人事外包服务商三点建议：

1. 资质认证，注意外包服务商营业执照、人力资源/劳务派遣服务许可证等相关资质；
2. 公司口碑，资质是根本，口碑是关键，服务客户有哪些，合作之前先考察；
3. 了解公司，通常成立时间比较久，在当地设有直属办事机构才靠谱。